商洛日報 - 商洛之窗訊 (記者 李 敏 通訊員 陳培東)5月12日，是眾多白衣天使們特別的日子“護士節(jié)”，而對于洛南縣中醫(yī)醫(yī)院護理部主任孫锳來說，這一天她依然在工作崗位上忙碌著。從事護理工作二十六年來，孫锳嘗遍了護理崗位上諸多的酸甜苦辣，默默無聞、任勞任怨，用自己最美好的青春年華譜寫了一曲白衣天使的奉獻之歌。
　　1989年，從商洛衛(wèi)校畢業(yè)的孫锳，來到洛南縣中醫(yī)醫(yī)院從事護理工作。初到單位，破敗窄小的病房、永遠擁擠的走廊、山里病人渾身的氣味以及粗魯?shù)难哉Z，對于一個20歲的姑娘來說充滿了挑戰(zhàn)。1990年初夏，醫(yī)院收治了一位農(nóng)村建房時塌方引起雙腿骨折的患者，入院時，全身多處出血，幾乎是個“血人”。做完手術(shù)后，孫锳被分配護理該病人，由于天氣炎熱病人長期躺在病床，造成褥瘡，護理相當困難，而來自農(nóng)村的家屬除了會掉眼淚和照顧飲食外啥也不懂，孫锳不僅認真完成自己的本職工作，還教家屬一些基本的護理常識。因為她的精心照顧，得到了病人和家屬的一致贊揚，還為她送來了錦旗，這讓孫锳更有了工作干勁。
　　走上護士長崗位的孫锳，陪伴家人的時間更少了，醫(yī)院成了她的第二個家。孫锳深知，從一名護士成長為合格的護士長，要學得更多。工作中她不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，細心留意手術(shù)室每一個地方，哪里的燈不亮，哪部機器的按鈕不好用等等，她都做到心中有數(shù)，一一解決，科內(nèi)事務(wù)無論大小都認真對待，對科室內(nèi)每位護士的工作能力、性格特點都了如指掌。此外，針對科室內(nèi)低年資護士比較多的實際情況，她定期組織業(yè)務(wù)學習，在科室開展了“師帶徒、比趕幫”活動，鼓勵年輕護士加強業(yè)余學習，提高業(yè)務(wù)水平。
　　為了讓每一位護士都了解一些操作中常出現(xiàn)的問題，除了在晨會上反復(fù)講以外，她還把問題歸納整理在記錄本上，讓大家逐一學習并簽名，提醒每一位護士引以為戒，加強責任心，以防后患。20多年來，孫锳所在科室無一例護理差錯發(fā)生。在護理部主任崗位上，她帶領(lǐng)該院護理團隊開展了一系列項目比賽活動，從加強護士長培訓入手，優(yōu)化護理人力資源，推行護理人員分層管理，實行績效考核，提升護理人員整體素質(zhì)和服務(wù)水平。2013年，在全院開展了“以病人為中心”的責任制整體護理，并親自制定了護理人員核心能力培訓實施方案，深受全院的廣泛贊譽。
　　采訪結(jié)束時，孫锳深有感觸地說，回想起自己在護理崗位上所走過的26個春秋的風風雨雨，她確實是無怨無悔，只覺得虧欠孩子和家人的太多，自己都沒注意，孩子一下子就長這么大了。在家里，她是女兒、妻子或母親，是平凡而普通的女性，但在本職崗位上，她干出了不平凡的業(yè)績，用默默無聞的言行呵護著成千上萬患者的健康與生命，譜寫了一曲白衣天使的頌歌。